山形銀行 山形銀行 YAMAGATABANK RECRUIT

人財育成制度

  • 人財育成プログラム

    力強いバックアップ体制で、思考力と行動力を持つプロを育成

    金融機関を取り巻く環境は一段と厳しさを増し、お客さまの銀行に対するニーズも多様化・高度化してきています。こうしたなか、当行が地域のお客さまのご要望に適切にお応えし、信頼と信用を獲得しながら、永続的に成長発展していくためには、行員一人ひとりが「金融のプロ」になる必要があります。 当行では、人材は財産であるとの観点から、(1)自己啓発支援 (2)Off JT(3)OJT の3つの柱を中心として、人財育成に重点的に取り組んでいます。

    (P)山形銀行研修センター(山形県天童市)

  • 求められる人財像

    • 競争に負けない専門的能力や得意分野を持ち、お客さまから信頼される行員
    • 意欲的な目標を設定し、その実現にこだわりをもって行動する行員
    • 従来の慣行や経験の枠組みにとらわれず、
      新しい考えや解決策を生み出すことができる行員

    人財育成の3本柱

    自己啓発支援、Off JT、CUT
  • 得意分野の形成に向けたキャリア開発

    キャリア形成
    • 研修室

    • 図書室

    • テニスコートと体育館

    • 体育館内